位招募的人。你说，能做到让这两部分人，同时不来的，除了她，还能有谁？”

这也是为什么我第一反应就是杨颂。我虽是人事经理，可是很多人事方面的事，最直接的对接领导，还是是杨颂。最早的员工名单，也是她确立后给我的。

“好，我们先不说她。现在事情已经到这个地步了，我们得想想对策。你是认识经理，对人员比较了解，你给我讲讲现在公司人员分布情况。”

“仅就今天参加餐会的人员来说，研发部三十六个人，算是占了大头。我们人事、行政、财务，这些基础部门，加上我们单干小分队的骨干，差不多有十五人左右。剩下的五十人里，销售部和采购部，加起来差不多二十人。剩下的都是生产部的人，应该不足三十人。”

生产部是重要的部门，虽然一开始没有预算太多人，可是三十人着实是太少。放在原工厂来说，也就才够两条生产线。

“我就知道厂长没安什么好心，他那么个睚眦必报的人，怎么可能这么轻易就放我出来，甚至还给我生意。”

“你不是说厂长只是给了你两类元器件的研发，我们研发部的人基本都在，工期内完成应该没问题。”

“哎！”老孟长叹了一口气，“都怪我。本来我是只接下了研发工作的，但是厂长一直劝我把生产的活儿一起接了。杨颂给我估算了下，说即便是等到公司开张，工人才正式投入生产，工期完成也是没问题的。想着是第一单生意，收益也不少，我就答应了下来。”

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